被公司辞退后，还是实际工资来发放？
桐乡市律师网
2025-05-12
经济补偿金依据合同和实际工资综合确定。根据《劳动合同法》规定，经济补偿金与劳动者工资及工作年限相关，未及时处理可能导致劳动者权益受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退后经济补偿金处理方式多样。可协商、调解、仲裁或诉讼。建议先与公司协商，协商不成再申请劳动仲裁，以确保权益得到保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫经济补偿金按法规处理。操作如下：1.查阅劳动合同，明确工资约定；2.与公司协商，依据《劳动合同法》提出合理要求；3.若协商无果，准备证据申请劳动仲裁；4.仲裁不满可诉诸法院。
上一篇：购车合同不合理定金能拿回来吗
下一篇：暂无 了