护士长应公平、公正、及时处理医疗纠纷。依据《医疗纠纷处理办法》，需告知患者合法解决途径及病历资料查阅规定，未及时处理可能导致矛盾升级，影响医院声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理医疗纠纷常见方式有协商、调解、诉讼等。选择时应考虑纠纷性质、患者诉求及医院规定，力求高效、和谐解决，避免事态扩大。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫护士长应这样处理：1. 立即了解纠纷情况，安抚患者情绪；2. 协商解决，明确双方责任；3. 若协商无果，引导患者通过调解或诉讼解决，同时准备相关证据材料；4. 全程保持公正态度，确保处理过程合法合规。
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打工确实是务工的一种通俗说法。从法律角度看，打工通常指个人为获取报酬而从事的雇佣劳动，与务工含义相近，都表示从事某种职业或劳动以获取收入。若打工过程中遇到严重不公或权益受损，如长期拖欠工资，应及时寻求法律帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话
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